Türk Hava Yolları her 3 senede bir gündeme getirdiği “erken emeklilik” uygulamasını tekrar işçinin önüne koymuştur. Son 10 yıla bakıldığında Türk Hava Yolları işvereni, ilk kez 2016 yılında gündeme getirdiği “erken emeklilik” dayatmasını yıllar içinde tekrar ısıtılarak fakat şartları daha da ağırlaştırılarak her 3 yılda bir THY emekçisinin önüne koymuş, son olarak da geçen […]
Kategori Arşivleri: Blog 2026
HAVA-SEN Genel Başkanı Seçkin Koçak, TSS Çalışanları ile ilgili açıklama yapıyor. Gücünü Hisset, “GÜCÜNÜN FARKINA VAR” Birlik olamadığımız sürece, maalesef hep onların dediği olacak… Bir çalışan olarak, yöneticine, şirketine, işverene, patrona veya CEO’na; soramayacağın, çekineceğin, şikayet edemeyeceğin, söyleyemeceğin, konuşamayacağın, konuları, HAVA-SEN olarak, sizin adınıza, DAHA GÜÇLÜ bir sesle BİZİM soracağımızdan emin olabilirsiniz. #HavaSen #THY […]
ENFLASYON FARKINA İLAVE EDİLEN ARTIŞ DEĞİL SADAKA: YÜZDE YARIM ! TÜİK’in Haziran ayı TÜFE rakamını % 17,76 olarak açıklamasından sonra THY çalışanlarının Temmuz-Aralık 2026 döneminde uygulanacak artış oranı da belli oldu. Bu orana göre, aylık ücreti 100.000 TL olan personelin uygulanacak artış 17.760 TL olacak. Bu artış geçmiş 6 ayda gerçekleşen enflasyon artışını telafi […]
Son yıllarda küçük çaplı iş kazası geçiren personele “iş kazası raporu tutmayalım, maddi yönden mağdur olursun” şeklinde telkinde bulunulduğu iddia edilirken ciddi kazalarda bir süre toplu sözleşme hükümleri uygulanırken daha sonra keyfi biçimde ödemeye son verilip iş akitleri feshediliyor Oysa Toplu İş Sözleşmesinin 67/C maddesine göre iş kazasına uğrayan personele 24 ayı geçmemek üzere ücretli […]
HAVA-SEN’den TSS’ye Muvafakatname Çağrısı: Belirsizlikler Giderilmeden İmza Süreci Sağlıklı Yürütülemez HAVA-SEN, TSS tarafından yeni ücret uygulaması kapsamında çalışanlara imzalatılan muvafakatnamelerde yer alan belirsizlik ve tereddütlere ilişkin TSS Genel Müdürlüğü’ne resmi yazıyla başvuruda bulundu. Başvuruda; aile yardımı, basamak ücreti, kademe yardımının kaldırılmasının mali sonuçları ile günlük ücret uygulamasında izin, rapor ve resmi tatil günlerine ilişkin ücretlendirme […]







